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Descripción de la oferta
Perfil del Puesto: Gerente General de Hotel
Ubicación: A definir
Modalidad: Presencial
Disponibilidad: Viajes nacionales e internacionales
Rango salarial: USD $6,000 mensuales + bono anual
Esquema de pago: 14 pagos al año
Objetivo del puesto
Dirigir, planificar y supervisar integralmente la operación, desarrollo y rentabilidad del hotel, asegurando altos estándares de calidad, eficiencia operativa y experiencia del huésped, así como la correcta ejecución de proyectos de desarrollo y expansión hotelera.
Requisitos indispensables
Experiencia mínima de 15 años en el sector hotelero.
Experiencia comprobable como Gerente General de Hotel.
Sólidos conocimientos en administración hotelera (operaciones, finanzas, RRHH, comercial y servicio al cliente).
Experiencia y conocimiento en estudios hoteleros y desarrollo hotelero.
Conocimiento en diseño y procesos constructivos de proyectos hoteleros, incluyendo planificación, supervisión y coordinación con equipos técnicos.
Capacidad para liderar proyectos desde la conceptualización hasta la operación.
Alta capacidad de liderazgo, toma de decisiones estratégicas y gestión de equipos multidisciplinarios.
Disponibilidad total para viajar.
Enfoque en resultados, rentabilidad y mejora continua.
Responsabilidades principales
Dirigir la operación integral del hotel garantizando estándares de calidad, eficiencia y rentabilidad.
Diseñar y ejecutar planes estratégicos y financieros.
Supervisar áreas clave: operaciones, finanzas, recursos humanos, comercial y mantenimiento.
Participar activamente en proyectos de desarrollo, remodelación o construcción hotelera.
Analizar estudios de mercado, factibilidad y expansión hotelera.
Asegurar el cumplimiento de normativas legales, operativas y de seguridad.
Representar al hotel ante inversionistas, proveedores y aliados estratégicos.
Garantizar una experiencia excepcional para huéspedes y clientes.
Competencias clave
Liderazgo estratégico
Visión de negocio
Planeación y organización
Negociación
Gestión financiera
Comunicación efectiva
Orientación a resultados
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 15 años de experiencia
- Idiomas: Español ,Inglés
- Edad: A partir de 40 años
- Disponibilidad de viajar: Si
- Disponibilidad de cambio de residencia: Si
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente
Hace 7 días (actualizada)
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Acerca de INMOBILIARIA SAN CLEMENTE S A
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