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Descripción de la oferta
Reclutamiento y Selección de Personal, Gestionar los procesos de contratación y desvinculación del personal de manera formal y conforme a ley, Proceso de planillas quincenal de pagos, asegurando la correcta liquidación de salarios, bonos y deducciones. Crear y actualizar los perfiles de puesto. Mantener actualizado el organigrama de la empresa. Presentar resultados de cierres mensuales relacionados con el pago de horas extras. Apoyar y Coordinar la formación continua del personal para mejorar las competencias laborales necesarias etc.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 1 año de experiencia
- Edad: entre 25 y 40 años
- Conocimientos: Comunicación y persuasión, Gestión de personal
Palabras clave: lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, resources, human
Hace 3 días (actualizada)
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Acerca de GRUPO MARIN
Somos una empresa de Servicios Outsourcing ,con más de 20 años de experiencia en el mercado nacional con una cartera de clientes selectivos que prestamos nuestros servicios enmarcados en una estrategia de bajo costo y apegados al fiel cumplimiento legal.
Contamos con un equipo de trabajo de 25 empleados administrativos para brindar el servicio y 825 empleados fijos y 250 eventuales aproximadamente trabajando para nuestros clientes.
Salarios
Auxiliar
Media salarial
412 US$ /mes
7 salarios
305 US$
550 US$
Técnico/a
Media salarial
435 US$ /mes
7 salarios
365 US$
500 US$
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