Pasantía como Gestor de Voluntariado

Descripción de la oferta

EMPRESA CLIENTE REQUIERE CONTRATAR DE INMEDIATO, PARA PASANTÍA REMUNERADA, EN SAN SALVADOR:
-GESTOR DE VOLUNTARIADO (Local e internacional)

PROPÓSITO DEL PUESTO:
Responsable de apoyar el programa de voluntariado nacional e internacional, a través de diversas actividades, entre ellas planificación, atención y seguimiento de grupos de voluntarios nacionales y extranjeros.

REQUISITOS DEL PUESTO:
-Deseable experiencia mínima de un año ya sea laboralmente o en: pasantías, prácticas profesionales universitarias como Voluntario o trabajo comunitario
-Egresado de Lic. en Relaciones Internacionales o Trabajo Social
-Deseable haber recibido entrenamientos para atención de Voluntarios
-Dominio del idioma inglés entre intermedio y avanzado
-Gusto por trabajar con enfoque al servicio o área social hacia la comunidad
-Habilidades para establecer relaciones interpersonales
-Vocación de servicio
-Disponibilidad inmediata



REPORTA EL PUESTO A:
Coordinadora de Voluntariado

RESULTADOS:
-Apoyar con el cumplimiento de la meta de voluntarios nacionales e internacionales, que se asigna anualmente.
-Implementar estrategias de reclutamiento, formación y retención para lograr la fidelización del voluntario a nivel nacional e internacional.
-Asegurar la identificación y el compromiso de voluntarios nacionales e internacionales, con el programa de la empresa

RESPONSABILIDADES PRINCIPALES:
-Convocar a voluntarios nacionales y extranjeros, para apoyar en actividades que se desarrollan desde las diferentes agencias, para el programa de la empresa
-Planificar, atender y dar seguimiento a grupos de voluntarios nacionales e internacionales.
-Acompañar a brigadas nacionales y extranjeras, en la realización de actividades propias del puesto.
-Ser un enlace entre el grupo de voluntarios, clientes y la empresa.
-Realizar diferentes procesos administrativos para la logística de atención a voluntarios en general.
-Apoyo en la preparación de informes y estadísticas de voluntarios nacionales y extranjeros, y mantener disponibles los datos históricos.
-Coordinar la atención de voluntarios provenientes de otras organizaciones privadas, con responsabilidad social empresarial.
-Remitir reportes trimestrales de sus labores, al Coordinador de voluntariado.
-Promoción del voluntariado nacional e internacional, por medio de: reuniones, ferias de voluntariado, presentaciones.
-Fortalecer y crear nuevas relaciones con socios de diferentes sectores, incluyendo otras organizaciones, iglesias e instituciones educativas.
-Apoyar en todas aquellas asignaciones de carácter especial o temporal que dentro de su área se generen, para el cumplimiento de objetivo de la empresa.

SE OFRECE:
-Oportunidad de realizar pasantía remunerada Noviembre y Diciembre, con posibilidad de tener plaza fija a partir de enero 2025, con sueldo de $700.00
-Estabilidad laboral
-Beneficios de ley
-Paquete de beneficios adicionales a los de ley

Requerimientos

• Educación mínima: Educación Técnico/Profesional
• 1 año de experiencia
• Idiomas: Inglés
• Edad: entre 22 y 25 años
• Conocimientos: Adaptación al cambio
• Disponibilidad de viajar: Si

Palabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan

Hace 4 días

Acerca de FLORES DE RIVAS, ANA LORENA

Somos Consultores empresariales y educativos. Atendemos 5 grandes áreas: La gestión integral en Talento Humano a nivel de Consultoría, Capacitación, Procesos de Atracción y Selección de Personal, Evaluaciones Psicométricas y Herramientas tecnológicas en Talento Humano, con certificación internacional para apoyar: Programas de Coaching Ejecutivo personalizado o para Empresas, Programas de Asesoramiento Vocacional o rediseño de Carrera para jóvenes o adultos, Programas para la Empleabilidad. Tam...

Somos Consultores empresariales y educativos. Atendemos 5 grandes áreas: La gestión integral en Talento Humano a nivel de Consultoría, Capacitación, Procesos de Atracción y Selección de Personal, Evaluaciones Psicométricas y Herramientas tecnológicas en Talento Humano, con certificación internacional para apoyar: Programas de Coaching Ejecutivo personalizado o para Empresas, Programas de Asesoramiento Vocacional o rediseño de Carrera para jóvenes o adultos, Programas para la Empleabilidad. También ofrecemos Soluciones Tecnológicas para la gestión de Talento Humano: Psicometría, Clima Organizacional, Evaluaciones 360o, entre otros, así como Programas de Salud Integral y Felicidad Laboral para Empresas.

Salarios